Corso RSPP Datore di Lavoro – ASR 2025

Il corso per Datore di Lavoro RSPP – Modulo Comune promosso da Scanavino & Partners è strutturato secondo le nuove disposizioni dell'Accordo Stato Regioni del 17 aprile 2025, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24 maggio 2025. Questo aggiornamento ha rivoluzionato la formazione per i Datori di Lavoro che intendono assumere direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP), eliminando definitivamente la precedente distinzione per livelli di rischio (basso, medio, alto).

Il percorso formativo è ora articolato in un modulo comune, che rappresenta la base obbligatoria per tutti, da integrare con uno o più moduli specialistici a seconda del settore produttivo, identificato tramite il Codice ATECO dell’azienda. È fondamentale sottolineare che l’accesso al Modulo Comune è consentito solo a chi ha già conseguito l’attestato del corso “Datore di Lavoro” da 16 ore, obbligatorio ai sensi del nuovo ASR.

Il modulo comune fornisce una formazione approfondita in materia di sicurezza organizzativa, valutazione dei rischi, responsabilità del datore di lavoro, comunicazione della sicurezza e gestione del sistema di prevenzione. Una volta completato, dovrà essere integrato con i moduli aggiuntivi previsti per il proprio ambito ATECO, qualora richiesto.

Il corso RSPP datore di lavoro rischio basso ha validità di 5 anni e richiede un obbligatorio aggiornamento quinquennale al termine di tale periodo.

Il corso è rivolto a:

- Datori di Lavoro che intendono assumere direttamente il ruolo di RSPP nella propria azienda.
- Aziende di qualsiasi settore ATECO che devono formare il proprio titolare nel rispetto delle nuove disposizioni normative.

Obbligo di accesso: il corso è riservato esclusivamente a chi ha già completato il corso base per Datore di Lavoro da 16 ore previsto dall’ASR 2025.

Il corso RSPP datore di lavoro rischio basso può essere svolto in presenza presso la nostra aula a Torino, oppure in modalità videoconferenza nelle città di Alessandria, Asti, Biella, Cuneo, Novara, Verbania, Vercelli, Milano e in tutta Italia.

Inoltre, forniamo la possibilità di organizzare il corso direttamente presso la tua azienda.

Con l’introduzione del nuovo Accordo Stato Regioni 2025, non è più prevista la suddivisione per livello di rischio basso, medio e alto. La formazione è ora strutturata in un modulo comune obbligatorio, da integrare con eventuali moduli specialistici sulla base del codice ATECO.

È obbligatorio aver prima frequentato il corso “Datore di Lavoro” da 16 ore previsto dal nuovo ASR. Chi ha già completato moduli integrativi in base al proprio codice ATECO e mantiene lo stesso profilo produttivo dovrà aggiornare anche i contenuti specifici relativi a tali settori. Il corso è soggetto a comunicazione obbligatoria in Regione Piemonte, da effettuare almeno 15 giorni lavorativi prima dell’avvio.

Fino al 23 maggio 2026, è consentito avviare corsi secondo gli Accordi Stato-Regioni precedenti, purché completi e conformi. Sono riconosciuti crediti formativi ai Datori di Lavoro che hanno frequentato corsi RSPP secondo l’Accordo del 21 dicembre 2011: per rischio basso e medio è riconosciuto il credito totale per il modulo comune; per rischio medio anche per i moduli integrativi 1 (agricoltura, silvicoltura e zootecnia – 16 ore) e 2 (pesca – 12 ore), se l’attestato riporta i codici ATECO 2007 A 01-02-03; per rischio alto è riconosciuto il credito per il modulo comune e per i moduli integrativi 3 (costruzioni – 16 ore, ATECO F) e 4 (chimico-petrolchimico – 16 ore, ATECO C19 e C20). Sono esonerati dalla frequenza sia del modulo comune che dei moduli integrativi coloro che sono già in possesso di formazione come RSPP (Mod. A+B+C) o ASPP (Mod. A+B); in questi casi resta obbligatorio l’aggiornamento quinquennale, da calcolare dalla data di fine corso riportata sull’attestato.

Per ulteriori informazioni consulta la nostra tabella riassuntiva cliccando qui.