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Descrizione

Il corso SA 8000 offre una formazione completa sulla Certificazione Etica SA8000, uno standard internazionale che promuove il rispetto dei diritti umani e delle condizioni lavorative lungo tutta la filiera produttiva. Basato su principi di eticità, responsabilità e giustizia, il corso approfondisce i requisiti dello standard, le principali aree di applicazione e i benefici che può apportare alle organizzazioni.
Attraverso un approccio pratico e teorico, il corso SA 8000 fornisce strumenti utili per implementare un sistema di gestione etico, migliorare il benessere dei lavoratori e attrarre talenti attraverso politiche di welfare aziendale. Inoltre, affronta temi chiave come la gestione dei rischi, il coinvolgimento dei fornitori e le strategie per garantire conformità e avere un Bilancio di Sostenibilità più completo.

Periodo di validità e aggiornamenti

Il corso SA 8000 non ha scadenza.

Destinatari del corso

Il corso SA 8000 è pensato per:

  • Responsabili delle risorse umane e manager aziendali, che vogliono promuovere politiche etiche e di welfare.
  • Professionisti e consulenti ESG, impegnati in progetti di sostenibilità e certificazioni etiche.
  • Auditor e responsabili di sistemi di gestione aziendale, interessati a gestire e monitorare la conformità agli standard SA8000.
  • Aziende già certificate SA8000 o interessate a intraprendere il percorso di certificazione.
  • Chiunque desideri approfondire le tematiche di etica aziendale, sostenibilità e responsabilità sociale.

Programma

  • Origini e principi fondamentali dello standard.
  • Contesto delle certificazioni di responsabilità sociale.
  • Importanza del benessere lavorativo e del welfare aziendale.
  • Lavoro infantile, forzato e obbligato.
  • Salute e sicurezza sul lavoro.
  • Libertà di associazione e diritto alla contrattazione collettiva.
  • Discriminazione, pratiche disciplinari e gestione degli orari di lavoro.
  • Retribuzione equa e implementazione di un sistema di gestione etico.
  • Politiche, procedure e documentazione richieste.
  • Ruolo e coinvolgimento del Social Performance Team (SPT).
  • Identificazione, valutazione e gestione dei rischi aziendali.
  • Monitoraggio continuo, azioni correttive e preventive.
  • Analisi delle aziende certificate per settore: tessile, alimentare, metallurgico e altri.
  • Presenza globale dello standard SA8000 in Italia, India, Cina, Vietnam e altri paesi.
  • Miglioramento delle condizioni lavorative e fidelizzazione dei dipendenti.
  • Vantaggi reputazionali e accesso al mercato globale.
  • Relazioni più solide con stakeholder e clienti.
  • Uso del Social Fingerprint® per la valutazione delle performance etiche.
  • Formazione, capacity building e sviluppo delle competenze.
  • Gestione della supply chain e coinvolgimento dei fornitori.

Luoghi di svolgimento

Il corso SA 8000 può essere svolto esclusivamente in modalità online (FAD asincrono) sulla nostra piattaforma Eformlearning in tutta Italia.

Informazioni aggiuntive

Partecipando al corso SA 8000, i partecipanti potranno avere i seguenti vantaggi:

  • Comprendere i requisiti dello standard SA8000 e i suoi benefici per l’organizzazione.
  • Acquisire competenze per implementare un sistema di gestione etico ed efficace.
  • Identificare aree di miglioramento per garantire il rispetto dei diritti dei lavoratori.
  • Migliorare la reputazione aziendale e costruire relazioni di fiducia con clienti e stakeholder.
  • Rafforzare la competitività aziendale attraverso pratiche sostenibili e responsabili.

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FAQs

Corso SA 8000 - La Certificazione Etica: informazioni generali

La certificazione SA8000 è uno standard internazionale che garantisce il rispetto dei diritti umani e delle condizioni lavorative etiche lungo tutta la filiera produttiva. Basata su principi come eticità, responsabilità e giustizia sociale, la SA8000 copre aspetti fondamentali come la salute e sicurezza sul lavoro, la retribuzione equa e la lotta contro il lavoro minorile e forzato.
Ottenere la certificazione SA8000 aiuta le aziende a migliorare le condizioni lavorative, a costruire relazioni di fiducia con clienti e stakeholder e a posizionarsi come leader etici nei mercati globali. Inoltre, permette di accedere a nuove opportunità commerciali, aumentare la produttività dei dipendenti e migliorare la reputazione aziendale.
Il corso SA 8000 è rivolto a responsabili delle risorse umane, manager aziendali, consulenti ESG, auditor e aziende che desiderano certificarsi o approfondire le tematiche legate alla responsabilità sociale. È ideale anche per chiunque voglia acquisire competenze sulla gestione etica e sostenibile nelle organizzazioni.
Il corso SA 8000 offre strumenti pratici per implementare e monitorare un sistema di gestione etico. Tra questi: linee guida per la creazione di politiche aziendali, modelli per l’identificazione dei rischi sociali, metodologie di monitoraggio tramite il Social Fingerprint® e strategie per il coinvolgimento dei fornitori nella supply chain.
I principali requisiti dello standard SA8000 includono:
  • La prevenzione del lavoro infantile e forzato.
  • L’implementazione di misure di salute e sicurezza sul lavoro.
  • La libertà di associazione e il diritto alla contrattazione collettiva.
  • L’assenza di discriminazione e pratiche disciplinari scorrette.
  • L’equità retributiva e la gestione etica degli orari di lavoro.
Questi aspetti sono fondamentali per promuovere un ambiente lavorativo etico e sostenibile.
Sì, il corso SA 8000 è interamente online, consentendo ai partecipanti di seguire le lezioni in modo flessibile, ovunque e in qualsiasi momento. Questa modalità è ideale per professionisti e aziende che desiderano approfondire le proprie competenze senza interrompere le attività lavorative.
Il Social Performance Team (SPT) è un elemento chiave dello standard SA8000. Si tratta di un gruppo multidisciplinare interno all’azienda che è responsabile dell’implementazione, monitoraggio e miglioramento del sistema di gestione etico. L’SPT svolge attività come l’identificazione dei rischi, la definizione di azioni correttive e il coinvolgimento dei lavoratori nei processi decisionali.
La certificazione SA8000 richiede che le aziende coinvolgano attivamente i propri fornitori nella gestione etica della supply chain. Ciò implica monitorare i fornitori per garantire che rispettino i requisiti dello standard, come l’eliminazione del lavoro forzato e la promozione di condizioni lavorative sicure e giuste. Questo approccio aiuta a ridurre i rischi reputazionali e a creare filiere più sostenibili.
La certificazione SA8000 è applicabile a tutti i settori, ma è particolarmente diffusa in ambiti come il tessile, l’alimentare, il metallurgico e l’elettronico. Questi settori, spesso soggetti a controlli rigorosi sulla sostenibilità sociale, possono trarre enormi benefici in termini di reputazione, competitività e accesso al mercato globale.
Partecipare al corso SA 8000 consente di acquisire una conoscenza approfondita dei requisiti dello standard e delle migliori pratiche per implementarlo in azienda. I partecipanti saranno in grado di migliorare le condizioni lavorative, aumentare la trasparenza e la fiducia degli stakeholder e rafforzare la competitività aziendale attraverso l’etica e la sostenibilità.